新店 (2 / 18)
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郑经理在心中叹了一声好,这些大学生的精神面貌太棒了。
郑经理给大家开了短会,布置了任务,大家都放下心来,工作都挺简单。
林清自己没有固定的岗位,她的任务是巡场。两场招聘宣讲会办完,林清对自己带来的同学们的工作情况做到心中有数。
宣讲会上,房地产公司派了员工专门拍照。林清拜托对方帮自己也拍两张兼职大学生们认真工作的照片。
员工很爽快地答应了:“没问题。但是照片洗出来以后怎么给你啊?”
林清把自己的传呼机号码留给对方:“洗出来之后我去取。”
林清不怕麻烦,这是大学生兼职队伍的第一个成功案例,她一定要把照片保存下来。
万事开头难,有了第一个成功的例子,谈下第二个单子就会容易很多。
成功案例越多,以后和各个公司谈合作就越容易。
量变引起质变,等到业务量多到一定程度后,林清都不必自己去跑单子,会有各个公司主动找上她。
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